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2019,六大變革決生死!包·恩和巴圖 剛剛過去的2018年,只能用四個字來形容:一地雞毛。共享單車集體陣亡;無人超市無人問津;溫州制造門可羅雀;義烏商品風(fēng)光不再;創(chuàng)業(yè)公司深陷泥潭;達(dá)芙妮、富貴鳥相繼倒閉;大潤發(fā)、百盛退出舞臺;《內(nèi)涵段子》被迫叫停,《全民TV》停止運(yùn)營……
2019年,會有好轉(zhuǎn)嗎? 面對2019,我想說:只要基因不改變,仍然一地雞毛。因為,如果2018年是老基因企業(yè)的倒閉潮,那么2019年可能成為創(chuàng)業(yè)公司的倒閉潮。那些靠投資、靠政策、靠關(guān)系勉強(qiáng)生存的企業(yè),很有可能在2019年一片一片地倒下去,慘烈程度應(yīng)該不亞于2018年。
一、品類變革
二、品牌變革 如果品類變革是第一硬實力,那么品牌變革就是第二硬實力。
中國企業(yè)在品牌方面犯得最多的錯誤就是用一個虛弱的定位走向市場。要么定位不疼不癢,要么概念太大,云里霧里,根本無從理解。比如,“活力”“均衡”“品質(zhì)”等概念都是屬于不疼不癢的定位,對品牌業(yè)績的成長毫無幫助;而“全屋定制”“全產(chǎn)業(yè)鏈”“智慧地球”等概念都太大,顧客無法理解你到底在賣什么。
第一,定位概念化。 另外,定位概念化,要避免大概念和假概念。資本市場往往喜歡大概念,然而,在顧客的心里,卻恰恰相反。越是小的概念,越容易被接受。比如,“滴滴打車”比“滴滴出行”更容易被顧客接受,“樂視電視”比“樂視生態(tài)”更容易被顧客接受。
第二,右腦驅(qū)動市場。
右腦驅(qū)動的案例,江小白可以算一個。江小白的酒到底有多好?懂酒的人不一定看上它。江小白的定位到底是什么?常喝江小白的人也未必能說出來。這就意味著,江小白在顧客的左腦里,其實沒有太清晰的身份和價值。
但在顧客的右腦里,江小白卻成為“情緒”的代名詞,成為全中國最能發(fā)泄情緒的酒。更重要的是,年輕人對這種情緒產(chǎn)生了強(qiáng)烈的共鳴,并為它掏了腰包,從而成就了江小白的傳奇。
三、視覺變革
那么,視覺競爭該如何做到?五個字:個性視覺化。也就是把你的品牌個性向視覺方向輸出,打造一個與眾不同的、過目不忘的、強(qiáng)化定位的視覺錘。 在這個方面,中國品牌也有著巨大的機(jī)會,很多歷史元素、文化元素、品類元素、生活方式元素都沒有被充分挖掘,可謂機(jī)會多多,觸手可及。
需要注意的是,新品類一定要實現(xiàn)全新設(shè)計。從外觀上、包裝上,甚至從所有的細(xì)節(jié)上,都要與老品類進(jìn)行革命性的區(qū)隔。只有這樣設(shè)計,才更容易凸顯新品類的新定位,更容易進(jìn)入顧客心智。
四、模式變革
當(dāng)諾基亞基于塞班系統(tǒng),自行研制地圖、游戲以及各種工具軟件,走多元化道路的時候,蘋果干了什么?蘋果正在平臺化,把自己的平臺開放給全球的手機(jī)軟件廠商,用他們的力量做自己的事情。這才是諾基亞衰敗的關(guān)鍵。因為,在多數(shù)情況下,當(dāng)多元化遇到專業(yè)化的時候,專業(yè)化勝出;當(dāng)專業(yè)化遇到平臺化的時候,平臺化勝出。
所以,我經(jīng)常建議我的客戶,在商業(yè)模式上,必須摒棄“大而全”的航母模式,實現(xiàn)“小而美”的聯(lián)合艦隊模式。需要涉足新業(yè)務(wù)時,至少要建立兩個事業(yè)部:老業(yè)務(wù)成立一個事業(yè)部,維持現(xiàn)狀;新業(yè)務(wù)成立新的事業(yè)部,大膽探索。而且,必須有全球化視角,用全球資源,做全國市場,做到開放,共享,抱團(tuán),共贏。
五、傳播變革
首先,傳播策略要從廣告轉(zhuǎn)向口碑。
2018年世界杯,可謂中國品牌的競技場,大大小小的品牌,花重金、打廣告,展開一場激烈的傳播大戰(zhàn)。但是,最后的贏家卻是華帝燃?xì)庠。為什么?因為,華帝在世界杯期間推出了一個促銷活動,叫“法國隊奪冠,華帝退全款”。結(jié)果,法國隊真的奪冠了,把華帝推向了關(guān)注的制高點,贏得了這場傳播戰(zhàn)的勝利。這就是口碑傳播的力量。
其次,傳播工具要從靜態(tài)轉(zhuǎn)向動態(tài)。 如果大家仔細(xì)觀察,即便是互聯(lián)網(wǎng)時代的傳播媒介也不斷地發(fā)生變化,在不同時期迎來不同的紅利期。比如:2013?2015年是互聯(lián)網(wǎng)雜志的紅利期,典型代表是微信公眾號和今日頭條;2016?2017年是互聯(lián)網(wǎng)廣播的紅利期,典型代表是喜馬拉雅和得到;2018年以來,迎來了互聯(lián)網(wǎng)電視的紅利期,典型代表是花椒直播和抖音短視頻。
現(xiàn)在看來,大家熱議的5G時代即將到來,相信到那個時候,互聯(lián)網(wǎng)的傳播媒介還會發(fā)生革命性的變化。所以,在傳播工具上,我們一定要從靜態(tài)轉(zhuǎn)向動態(tài),讓品牌形象變得更加立體。
再次,傳播效率要從說服轉(zhuǎn)向共鳴。
這些年,大家一致在談“場景”這個詞匯,甚至有人說場景是產(chǎn)品開發(fā)的源泉。但是,我對這種說法不太認(rèn)同。因為場景的背后是生活方式,對營銷真正有幫助的是生活方式研究。而生活方式研究的目的就是要與顧客的精神世界產(chǎn)生共鳴。
未來是感性消費時代,是顧客的購買決策從左腦轉(zhuǎn)向右腦的時代。在這個時代,我們衡量一個品牌的傳播效率,再也不能用單純的“價值”,應(yīng)該從“價值”轉(zhuǎn)向“共鳴”。
六、組織變革
從品牌的角度,企業(yè)在組織上該做出什么變革呢?我認(rèn)為,一定要實現(xiàn)“小企業(yè)大市場部”。也就是說,你的企業(yè)可以很小,但是你的市場部必須強(qiáng)大。
在人們的常規(guī)觀念里,大企業(yè)大市場部,小企業(yè)小市場部。這才是正常的。但是,在未來,這種做法肯定行不通。因為,未來是心智時代,是小眾崛起的時代,小魚吃大魚的時代。在這個時代,你要想生存,必須打破常規(guī),反向思考。
再說,未來的市場要求企業(yè)的市場部要具備強(qiáng)大的內(nèi)容運(yùn)營能力,如果你的市場部不夠強(qiáng)大,怎么做到呢?
所以,無論你的日子怎么難過,你的錢怎么短缺,一定要咬緊牙關(guān),勒緊腰帶,把市場部先做大。 做大市場部,可以用“自建”的方法,也可以用“他建”的方法。無論用什么方法,最終的目的就是要建立一套完善的品牌創(chuàng)建體系及市場運(yùn)營機(jī)制,從而推動“新基因企業(yè)”的建設(shè),在殘酷的市場環(huán)境中殺出一條血路來。 來源:《銷售與市場》雜志管理版2019年02期 【 關(guān)閉窗口 】 |
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